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六月当红 激昂方始丨de事业群红六月暨半年度总结表彰大会圆满举行
2021.07.21 827 捷瑞动态

7月20日晚,de事业群主题为《六月当红·激昂方始》的红六月暨半年度总结表彰大会在公司二楼大会议室顺利举行

六月当红,矢志奋斗。会议伊始,李总复盘上半年团队工作,超额完成了半年度奋斗目标。优异成绩的取得,离不开每一位团队成员的敬业付出。直面公司全年发展目标,半年度成绩已属过往。奋进不止,笃行致远。李总表示,为持续构建核心竞争力,团队需强化硬核实力的打造,通过团队技术融合创新,建立公司赛道并进一步获得产品体系的迭代升级,并就领导力、执行力及其它工作提出了明确要求。强调全体管理者和股东要以身作则,勇担重任,在加强产品竞争力和工作激情层面,树立项目口碑力,重塑团队战斗力。



笃行致远,激昂方始。随后,各事业部管理者分解任务目标,落实部署下半年度工作计划。分别从主要指标完成进度、执行计划等进行细致阐述,表示将持续发扬奋斗传统,齐力同心以创新融合为破局之枪,以执行力保障为坚强后盾,一起朝着全年度业绩目标共同奋进,共启愿景。

秉持过程与结果双重考核、及时激励原则,在红六月期间,对团队涌现的优秀项目组、优秀团队和个人分别进行了表彰激励。

会议过程中,李总还对第二季度岗位标兵在工作创新、固化工作流程、知识复用等方面做出的努力表示肯定,并宣读了新一季度岗位标兵名单。李总敦促标兵们,要时刻把岗位标兵的责任与职能牢记于心,立足本岗,恪守职责,充分发挥标兵的岗位示范带动作用,不断激发团队内在动能,带动团队不断创造新的成绩,也期待更多的团队成员成为公司变革发展的中坚力量。

凝心聚力,奋楫笃行。会议最后,李总号召在座全员能够强化责任意识,对项目具备奉献和担当精神,践行奋斗初心,一道奋楫谱华章,砥砺新征程,开创de事业群发展新篇章。

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